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A Keller Williams marca presença na lista das “World’s Top Female Friendly Companies 2021”, sendo destacada pela Forbes como uma das 300 melhores empresas do mundo para as mulheres trabalharem. A empresa global de formação e tecnologia especializada no ramo de mediação imobiliária tem apostado numa liderança no feminino, reforçando, assim, o objectivo de aumentar o número de mulheres a construir uma carreira nas suas equipas.
“A liderança no Feminino sempre foi uma temática muito forte para a KW. Recentemente alcançámos a meta dos 50 por cento de mulheres a trabalhar nos quadros da empresa, o que vem reforçar o nosso empenho e dedicação neste propósito. A KW aposta na meritocracia, dando as mesmas oportunidades a todos. O nosso foco passar pelo incentivo do desenvolvimento pessoal das mulheres, ou seja, fomentamos a igualdade, diversidade e a equidade para tornar as equipas mais fortes, mas acima de tudo que as mulheres encontrem na KW a empresa que as ajuda a criar não só o seu negócio como também a ter uma carreira e vida que vale a pena ter’, explica Marco Tairum, Regional Director da Keller Williams Portugal.
Segundo a Forbes, a pandemia COVID-19 trouxe vários desafios para as mulheres, contudo existem empresas que tentam contrariar o estigma e o preconceito que estão associados ao papel da mulher no mercado de trabalho. ‘A Cultura da KW sempre teve na sua base que todas as pessoas têm oportunidades iguais, por isso não só valorizamos a equidade como queremos potencia-la. ‘, acrescenta.
O World’s Top Female Friendly Companies 2021 é um ranking elaborado pela Forbes, em parceria com a Statista, com o objectivo de identificar as empresas líderes no apoio às mulheres dentro e fora do mercado de trabalho. Esta iniciativa envolveu cerca de 85.000 mulheres em 40 países.